今年以来，酒泉市以创建全国公共就业创业服务示范城市为契机，抢抓数字化改革发展机遇，率先开发上线“码上就业”公共服务平台，充分运用信息化手段，有效提升就业服务水准、促进就业供需匹配，切实推动就业创业工作提质增效。
一是求职招聘“一码通办”。平台依托微信小程序，通过智能匹配、精准推送、算法筛选等技术手段，构建企业岗位信息和群众求职需求“零距离”数字服务通道，全力打造24小时“不落幕”招聘会。上线一年来，平台访问量突破196万人次，注册人数64.77万人、企业2.06万家，发布岗位1.32万个，系统匹配求职成功6925人次。
二是就业帮扶“一站到底”。平台将求职信息与招聘岗位通过微信、短消息等形式为求职者推送3轮、15个就业岗位，并按照用户求职意愿，主动推荐相关培训机构和培训课程，助力提升岗位技能。对多次匹配岗位仍未实现就业的，纳入就业困难人员信息库，实行“一对一”人工服务，直到群众满意为止，确保零就业家庭动态清零。
三是便民服务“一触即享”。充分发挥互联网资源优势，将公共就业服务网络化、信息化，建成覆盖招聘求职、零工市场、技能培训、政策咨询、就业创业5个功能板块，涵盖家门口就业、地图就业、视频面试、在线沟通等服务领域，打造5分钟、10分钟、15分钟公共就业服务圈，推动公共就业服务更加方便快捷。
四是创业孵化“一键可查”。建立“码上创业”服务专栏，开设创业担保贷款、孵化基地、创业导师、政策解读等模块，为各类创业者提供线上创业指导、贷款申报、场地介绍、创业培训、政策咨询等全方位服务，通过公布创业导师简介、服务内容，开通服务热线，健全服务机制，形成创业带动就业的良好局面。
五是就业形势“一屏分析”。建立市级稳就业监测调度平台，建成全市重点企业用工调度大数据模块，依托就业数据底座，对全市劳动力供求状态进行科学分析，对各领域、各行业用工缺工情况进行预警调度，通过定向招聘、省内外输入等手段有效干预，最大限度保证全市重点行业、重点企业用工需求，为促进高质量充分就业提供了有力支撑。